உள்ளடக்கம்
- அவர்களுக்கு எல்லா நேரத்திலும் பாராட்டுதான் தேவை
- சுயமரியாதையின் அதிகப்படியான உணர்வு
- மேன்மையின் உணர்வு
- அவர்கள் தங்கள் சாதனைகளை பெரிதுபடுத்துகிறார்கள்
- அழகு மற்றும் சக்தி மீது கவனம் செலுத்துகிறது
- தந்திரமான இயல்பு
- பொறாமை போக்குகள்
- விமர்சனத்தை ஏற்க முடியாது
நாசீசிசம் என்பது ஒரு கிரேக்க வார்த்தையாகும், இது தன்னைப் பற்றிய தனிப்பட்ட அபிமானத்தையும் ஒருவரின் உடல் தோற்றத்தையும் உள்ளடக்கியது. இது தீவிர சுய-அன்பின் நிலை.
கூடுதலாக, ஒரு நாசீசிஸ்ட் ஒரு நபர் சுயநலவாதி; அவர்கள் நம்புவதற்கு அழகாக இருக்க தேவையில்லை. மாறாக, தாங்கள் அழகாகவும் மற்றவர்களை விட உயர்ந்தவர்களாகவும் இருப்பதை அவர்களே உறுதியாக நம்புகிறார்கள். இந்த உண்மைகளை உங்களால் சுட்டிக்காட்ட முடியாவிட்டால், ஒரு நாசீசிஸ்ட்டைக் கையாள்வது கடினம். செய்ததை விட இதைச் சுலபமாகச் சொல்ல முடியும் என்றாலும், அது செய்யப்பட வேண்டிய ஒன்று.
ஒரு நாசீசிஸ்ட்டின் ஆளுமைப் பண்புகள்
உங்களுக்கான அன்பு ஒரு தீவிர நிலைக்கு வரும்போது, நாசீசிசம் ஒரு ஆளுமை கோளாறாக மாறும். இந்த நோய்க்குறியால் பாதிக்கப்பட்ட ஒரு நபர் வித்தியாசமாக செயல்படுகிறார், அந்த நபரின் அணுகுமுறை மற்றும் நடத்தை சாதாரணமாக கருத முடியாது. அத்தகைய நபர்களின் சில பண்புகள் நடத்தைக்கு வழிவகுக்கும், இது அடையாளம் காணப்பட்டால், ஒரு நாசீசிஸ்ட்டை கையாள்வதில் உங்களுக்கு உதவும்.
கீழே விவாதிக்கப்படும் ஒரு நாசீசிஸ்டிக் நபரால் வெளிப்படுத்தப்பட்ட சில நடத்தைகள் இங்கே. ஒரு நாசீசிஸ்ட்டை எப்படி கையாள்வது என்பதை நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள விரும்பினால், படிக்கவும்:
அவர்களுக்கு எல்லா நேரத்திலும் பாராட்டுதான் தேவை
அவர்களின் புகழுக்கான பசி முடிவற்றது. மிக முக்கியமாக, இந்த பாராட்டு அவர்களுக்கு மட்டுமே, மற்றும் அவர்களிடமிருந்து யாரும் அதை எதிர்பார்க்கக்கூடாது என்று அவர்கள் விரும்புகிறார்கள்.
உண்மையில், சில நேரங்களில் அவர்கள் அதே இதயத்தை வெல்லும் பாராட்டுக்களைக் கேட்கவில்லை என்றால், அவர்கள் கோபமும் விரக்தியும் அடைவார்கள்.
அதே நேரத்தில், அதிகப்படியான புகழ்ச்சி உண்மையில் குழந்தைகளில் நாசீசிஸத்திற்கு வழிவகுக்கும் என்பதையும் ஆராய்ச்சி காட்டுகிறது.
சுயமரியாதையின் அதிகப்படியான உணர்வு
மற்றவர்களுக்கும் இதயம் இருக்கிறது என்ற உண்மையை அவர்கள் புரிந்து கொள்ளவில்லை, எல்லோருக்கும் ஏதோ ஒரு மதிப்பு இருக்கிறது. நாசீசிஸ்டுகள் மற்றவர்களுக்காக ஒருபோதும் உணர மாட்டார்கள்; அவர்கள் தங்களை மற்றவர்களை விட உயர்வாக நடத்த வேண்டும் என்று விரும்புகிறார்கள்.
மேன்மையின் உணர்வு
அவர்கள் எதையாவது சாதித்திருக்கிறார்களா இல்லையா என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல், அவர்களைச் சுற்றி எப்போதும் ஒரு குறிப்பிட்ட மேன்மையின் உணர்வு இருக்கிறது.
மற்றவர்களை விட தங்களுக்கு ஒரு முக்கிய அந்தஸ்து இருப்பதாக அவர்கள் அங்கீகரிக்கப்பட வேண்டும் என்று அவர்கள் விரும்புகிறார்கள்.
அவர்கள் தங்கள் சாதனைகளை பெரிதுபடுத்துகிறார்கள்
மேலும், அவர்கள் விரும்பியதை அடைய அனுமதித்த ஏதாவது ஒரு திறமை அவர்களிடம் இருந்தால்; எனவே இந்த சாதனைகள் எப்போதும் நாசீசிஸ்டுகளால் மிகைப்படுத்தப்பட்டவை.
அழகு மற்றும் சக்தி மீது கவனம் செலுத்துகிறது
அழகு, சக்தி, புத்திசாலித்தனம், சிறந்த வாழ்க்கைத் துணையைப் பற்றிய சிந்தனைகளில் ஈடுபடுவது அத்தகைய நபர்களின் மற்றொரு குறிப்பிடத்தக்க பண்பாகும். சில சமயங்களில் இதைக் கவனிப்பது கடினமாக இருக்கலாம், ஏனென்றால் பலர் இந்த விஷயங்களில் ஈர்க்கப்படுகிறார்கள், ஆனால் ஒரு நாசீசிஸ்ட்டுடன் பழகும் அனுபவம் உள்ளவர்களுக்கு அவர்களின் கவலை முற்றிலும் வேறுபட்ட மட்டத்தில் இருப்பதை அறிவார்கள்.
தந்திரமான இயல்பு
அவர்கள் விஷயங்களைக் கையாளுகிறார்கள் மற்றும் தங்களுக்குத் தேவையானதைப் பெற தந்திரமான முறைகளைப் பற்றி சிந்திக்கிறார்கள். மேலும், அவர்கள் மற்றவர்களைப் பயன்படுத்திக் கொள்ளலாம், மிகவும் கண்ணியமாகவும் தயவாகவும் அவர்களின் விருப்பத்தை ஏற்றுக்கொள்ளலாம். உண்மையில், அலபாமா பல்கலைக்கழகத்தால் நடத்தப்பட்ட ஒரு ஆய்வில் கூட, அத்தகைய நபர்கள் மூலோபாய ரீதியாக தங்கள் கூட்டாளர்களை பொறாமைப்பட வைக்க முயற்சி செய்யலாம் என்பதைக் காட்டுகிறது.
பொறாமை போக்குகள்
அவர்கள் எப்போதும் மற்றவர்களைப் பார்த்து பொறாமைப்படுகிறார்கள், மற்றவர்கள் மூளையுடன் அழகைக் கொண்ட சரியான மனிதர்களாக இருப்பதால் மற்றவர்கள் பொறாமைப்படுவதாகவும் நினைக்கிறார்கள். இது ஒரு நாசீசிஸ்ட்டைக் கையாள்வது மிகவும் கடினமாக்குகிறது, ஏனென்றால் மக்கள் தங்கள் நாசீசிஸ்டிக் போக்குகளை சுட்டிக்காட்டும்போது அவர்களைப் பெற அவர்கள் வெளியேறிவிட்டார்கள் என்று அவர்கள் நினைக்கிறார்கள்.
விமர்சனத்தை ஏற்க முடியாது
கடைசியாக, அவர்கள் தங்களுக்கு எதிரான எந்தவிதமான விமர்சனத்திற்கும் தீவிர ஆணவத்துடன் எதிர்வினையாற்றுகிறார்கள் (இந்த சுவாரஸ்யமான ஆய்வை நாசீசிசத்துடன் விமர்சனத்தின் தொடர்பைப் பற்றி பேசுகிறார்கள்).
நாசீசிசம் மற்றும் எல்லைக்குட்பட்ட ஆளுமை கோளாறு இரண்டையும் பின்பற்றும் மற்றொரு கோளாறு உள்ளது என்பது உங்களுக்குத் தெரியுமா? ஒற்றுமைகள் மற்றும் வேறுபாடுகளை அறிய இந்த வீடியோவைப் பாருங்கள்:
ஒரு நாசீசிஸ்ட்டை எப்படி கையாள்வது
ஒரு நாசீசிஸ்ட்டை சமாளிப்பது மிகவும் கடினம், ஏனென்றால் அவர்கள் என்ன செய்கிறார்கள் என்பதை அவர்கள் ஏற்றுக்கொள்ளவில்லை, இது ஒரு ஆளுமை கோளாறு. மேலும், அவர்கள் ஒரு மருத்துவரை சந்திக்கும்படி கேட்கப்படும் போது, அவர்கள் கோபத்துடன் எதிர்வினையாற்றலாம், ஏனெனில் வாய்ப்பு நிச்சயமாக அவர்களின் சுயமரியாதையை காயப்படுத்துகிறது. இது சில சமயங்களில், நாசீசிஸ்டிக் துஷ்பிரயோகத்தில் கூட இருக்கலாம், இது ஒரு கூட்டாளியை அல்லது நெருங்கிய ஒருவரை பாதிக்கலாம்.
பிறகு என்ன செய்வது? அவர்கள் நாசீசிஸ்டிக் ஆளுமைப் பண்புகளை வெளிப்படுத்துகிறார்கள் என்பதை அவர்களுக்கு எப்படி உணர்த்துவது?
இது மிகவும் சிக்கலானது அல்ல. நாசீசிஸ்ட்டை சமாளிக்க உதவும் சில ரகசியங்கள் பின்வருமாறு.
பணிவாக இரு
ஒரு நாசீசிஸ்ட் கணவர், தந்தை, தாய், மனைவி, நண்பர் அல்லது உடன்பிறப்புடன் எப்படி நடந்துகொள்வது என்று தெரிந்து கொள்ள வேண்டுமா? கோபமாக அவர்களின் நடத்தைக்கு பதிலளிப்பதற்கு பதிலாக அவர்களிடம் கண்ணியமாக பேசத் தொடங்குங்கள். அவர்கள் என்ன நினைக்கிறார்கள் மற்றும் உணர்கிறார்கள் என்பதைக் கேளுங்கள், பின்னர் படிப்படியாக அதற்கு ஒரு தீர்வைக் கண்டறியவும்.
அவர்களின் மனநிலைக்கு எதிரான எதையும் செய்ய ஒருபோதும் சண்டையிடவோ அல்லது கட்டாயப்படுத்தவோ கூடாது.
அவர்களை கேள்வி கேளுங்கள்
நாசீசிஸ்டுகள் எப்போதும் தங்கள் தோற்றம், அவர்களின் அணுகுமுறை மற்றும் அவர்களின் ஒட்டுமொத்த ஆளுமை பற்றி விழிப்புடன் இருக்கிறார்கள், ஆனால் அவர்கள் மற்றவர்களுக்கு அருவருப்பாகத் தோன்றலாம். எனவே, மற்றவர்கள் உங்களைப் பற்றி என்ன நினைப்பார்கள் என்று நீங்கள் எப்போதாவது யோசித்திருக்கிறீர்களா? ',' உங்களைப் பற்றியும் மற்றவர்களின் அசாதாரணமான நடத்தை பற்றியும் மற்றவர்கள் என்ன நினைக்கிறார்கள் என்பதை நீங்கள் அறிய விரும்பவில்லையா? 'அல்லது' நீங்களா? மற்றவர்கள் முன் அபூரணமாக இருக்க வேண்டுமா? '
இத்தகைய கேள்விகள் நிச்சயமாக அவர்களின் நடத்தையைப் பற்றி ஆச்சரியப்பட வைக்கும். அவர்கள் எப்போதும் அழகாக இருக்க விரும்புவதால், அவர்கள் அவர்களை மாற்ற முயற்சிப்பார்கள், ஆனால் படிப்படியாக.
நாசீசிஸ்ட்டுடன் பேச இது மிகவும் பயனுள்ள குறிப்புகளில் ஒன்றாகும்.
அவர்களின் பல கேள்விகளுக்கு ‘இல்லை’ என்பதைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்
ஒவ்வொரு முறையும் அவர்கள் சொல்வதற்கு ஒப்புதல் கிடைக்கும் போது, அவர்கள் மேலும் கெட்டுப் போகிறார்கள், இது சில சமயங்களில் ஒரு நாசீசிஸ்ட்டுடன் வாழ்வதை ஒரு மேல்நோக்கிய பணியாக ஆக்குகிறது. மற்றவர்கள் தங்களுக்கு எதிராக இருக்கும்போது அவர்கள் மட்டுமே சரியானவர்கள் என்று அவர்கள் நம்புகிறார்கள். உதாரணமாக, நாசீசிஸ்டாக இருக்கும் உங்கள் நண்பர் சொன்னால், ‘எங்கள் சக ஊழியரை விட நான் புத்திசாலி என்று நீங்கள் நினைக்கவில்லையா?’
ஒரு நாசீசிஸ்ட்டுக்கு பதிலளிக்க சிறந்த வழி உங்கள் பதில் எதிர்மறையாக இருக்க வேண்டும். ஆனால் இல்லை என்று சொல்வதோடு மட்டுமல்லாமல், ஒரு நாசீசிஸ்டிக் ஆளுமையைக் கையாளும் போது அதற்கான காரணத்தையும் நீங்கள் விளக்க வேண்டும். உங்களைச் சுற்றியுள்ள மக்களின் நேர்மறையான குணங்களை எண்ண உங்கள் நண்பரை சமாதானப்படுத்த முயற்சி செய்யுங்கள்.
மற்றவர்களிடம் அனுதாபத்தை வளர்த்துக் கொள்ளுங்கள்
ஒரு நாசீசிஸ்ட்டைக் கையாளும் போது, ஒரு சாதாரண நபராக இருப்பது பரவாயில்லை என்பதை அவர்களுக்குக் கற்பிக்க வேண்டும். அவர்களுடன் உறவுகளை வளர்ப்பதற்கு மற்றவர்களிடம் பச்சாதாபம் அவசியம்.
உங்கள் சகாக்கள், நண்பர்கள் அல்லது உடன்பிறப்புகளுடனான உறவுகள் நன்றாக இருக்கும்போது, நீங்கள் அவர்களின் நிறுவனத்தில் வசதியாக உணர்கிறீர்கள். இது உங்கள் எண்ணங்களைப் பகிர்ந்து கொள்ளவும் உங்களை அனுமதிக்கிறது.
இது தவிர, மற்றவர்களைப் புரிந்துகொள்வது இன்றியமையாதது; ஒரு நாசீசிஸ்ட் வேறொருவரின் காலணிகளில் நடக்க கற்றுக்கொள்ள வேண்டும்.
ஒரு உளவியலாளரை சந்திப்பதில் அவமானம் இல்லை
நாம் யார் என்பதற்கான பதில் மற்றவர்களின் கண்களிலிருந்து உணரப்படுகிறது. நம்மைச் சுற்றியுள்ள மக்கள் இருப்பதை மறுக்கும் அளவுக்கு நாம் சுயநலமும் சுயநலமும் பெறலாம். எனவே, உங்கள் நாசீசிஸ்டிக் பண்புகளை நீங்கள் சுட்டிக்காட்டினால், நாசீசிஸ்டிக் ஆளுமைக் கோளாறைக் கையாள்வதில் சரியான அனுபவமுள்ள ஒரு உளவியலாளரைப் பார்க்கவும்.உங்கள் பிரச்சினைகளை விவாதித்து அவற்றை அகற்றவும்.
மேலும், உங்களுக்குத் தெரிந்த ஒருவர் இந்த அறிகுறிகளைக் காட்டினால், எல்லா வழிகளிலும், அவர்களுக்கு உதவியைப் பெறுங்கள், ஆனால் சரியான பதிலைப் பெறுங்கள், எப்போதும் ஒரு நரிசிஸ்ட்டை எதிர்கொள்ளும்போது கண்ணியமாக இருக்க வேண்டும் மற்றும் தற்காப்புடன் இருக்கக்கூடாது என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள்.